2018年，永业行迎来了25周年司庆，为迎接和庆祝这一重要性的历史时刻，永业行先后举办了趣味运动会、海外总结会、图书捐赠、演讲比赛、党员表彰、课题表彰、员工恳谈会等系列活动，为司庆活动献礼。

为增进员工与高层之间的沟通与交流，及时了解、解决员工生活和工作中的诉求，征求员工对企业在管理及发展建设中的意见和建议， 2018年7月10日下午，永业行在总部召开2018年员工恳谈会。永业行董事长兼总裁潘世炳，常务副总裁王琴等高管，各服务部门负责人和来自17个部门的共22名员工代表参加了恳谈会。

会议由常务副总裁王琴主持。会上，员工代表结合本部门、本岗位实际，对人才培养、技术市场、员工培训、团队建设等方面提出了许多建议和想法。会议气氛热烈、坦诚，充分体现了广大员工对永业行未来发展的关心、热爱和期望。集团高管和各服务部门负责人围绕员工提出的问题一一进行了答疑。

董事长兼总裁潘世炳表示，与会员工代表大多来自基层一线，大家通过朴实的语言，提出了非常中肯的意见和建议，从大家的发言能深切感受到广大员工对公司的热爱和关切，对永业行的发展充满期待。集团将认真梳理大家提出的意见和建议，深入研究、明确责任，认真落实措施和办法，与广大员工一起，共同推进永业行发展。