7月16日,永业行举办鄂西区2021年年中人员晋升及“五位一体”经营管理述职会，轮值总裁王琴、副总裁吴学锋、助理总裁兼鄂西区总经理雷小明，部门负责人及员工代表，鄂西区述职员工等参加会议。
述职大会设置工作述职和评委提问环节。述职人员结合各自岗位，围绕“五位一体”管理理念，从技术、市场、管理、文化、风控等方面进行述职演讲；在现场提问环节，评委就工作计划、执行落地及问题解决思路等方面进行提问，述职人员就评委提出的问题逐一回答，全方位、多角度地展示了对管理人员的评判和考核。
副总裁吴学锋肯定了述职人员的表现，鼓励述职人员要注重与总部的交流融合，依托总部“大中台、大后方”的平台优势，不断强化技术力量，提升管理能力，结合具体岗位工作将各项规划落实落细，助力鄂西区的高质量发展。
永业行将持续坚持不拘一格选人、用人理念，为“想干事、能干事”的优秀员工提供广阔的舞台，为推动“大后方、大中台”建设和“三年行动计划”战略落地凝聚强大合力。