10月9日，总裁潘世炳、副总裁李翔、人力资源部副总经理杨雪莲一行赶赴黄石、鄂州、黄冈等分部进行座谈交流。

 本次座谈交流的目的主要是倾听分部员工对总部和分部市场、技术、管理等方面工作的意见和建议，同时进行工作评议打分。座谈交流活动受到黄石、鄂州、黄冈分部全体员工的热烈欢迎。9日上午，潘总等在黄石分部召开座谈会。会上，黄石分部员工就市场开拓、人员培训、人才招聘等发表了各自的看法。副总裁李翔鼓励大家要加强自学，提高自身综合素质，多参加总公司组织的各项培训，充分利用内、外部优势资源为分部创造效益。总裁潘世炳从转变观念、市场开拓、技术管理、内部制度管理等方面强调各分部要敢想、敢闯、敢干，加强与业绩突出的兄弟部门之间的交流学习，在现有市场资源基础上进行业务整合，拓展新市场业务。

 9日下午，潘总一行先后赶赴鄂州、黄冈分部，与分部员工就区域整合、部门重组、资源整合等进行交流，并现场解答有关问题并提出相关解决措施。潘总分析了公司的发展前景并明确了分部的工作方向，提出了人才是核心、个人与公司同发展的理念，鼓励大家拓宽思路，采取多种渠道、多种方式解决问题，稳步推进企业发展。人力资源部副总经理杨雪莲就3个分部员工提出的问题和建议作了记录，并承诺在规定时间内反馈办理结果。