2025年9月26日，资源环境事业群与资源利用事业群联合举办2025年度新员工培训成果汇报，副总裁金建华出席会议并发表讲话，事业群管理团队、导师代表及新员工代表共30余人参加了此次会议。

汇报环节中，参训学员随机分为5个小组，在专业导师指导下，结合近三个月的培训所学与所思，围绕国土空间规划、自然资源资产组合供应、节约集约用地等业务主题，开展小组共创并进行成果展示。各小组通过政策研判与项目实践案例，从政策解读、主题阐释、专业分析及业务拓展等多个角度展开深入汇报与交流，现场气氛热烈。

金建华对本次活动的组织与成效给予高度认可，他指出新员工们在汇报过程中展现出的创新思维和扎实专业功底令人印象深刻，充分体现出新生代的活力和激情，各组的汇报内容既有理论深度，又紧密贴合业务实际，体现了“以老带新、以战促训”模式在促进知识传承和团队融合方面的积极作用。本次活动不仅检验了培训成果，也为跨部门交流搭建了有效平台，对推动资源环境与资源利用业务的协同发展具有重要意义。他强调，此次汇报是一次形式新颖、富有成效的尝试，未来可进一步探索多样化培训方式，助力新员工持续成长。

作为事业群人才建设的重要环节，本次培训成果汇报作为新员工培训验收机制的一次创新实践，既为新人提供了展示自我、锻炼能力的平台，也展现出新一代青年员工的思辨能力与成长潜力，为其职业发展奠定了良好基础。未来，两事业群将持续深化业务融合，不断创新培养机制，拓展培训形式与主题，为服务生态文明建设和经济社会高质量发展培育更多新生力量。